周国安

2016年12月28日下午，联达公司第六届二次员工代表大会在其公司六楼会议室胜利召开。该公司各直属单位及机关部门共有74名员工代表参加了会议。

会上，该公司董事长吴昆代表公司向大会作了题为《激活存量，整合资源，实现联达可持续发展，为全面完成2017年各项工作任务而努力奋斗》的工作报告。他在《报告》中全面和实事求是地总结和回顾了2016年以来的各项工作所取得的成绩和经验，并对2016年所存在的不足和目前所面临的严峻形势进行了认真剖析，还提出了2017年的工作指导思想、工作目标及完成2017年工作任务的主要措施。

公司名誉董事长吴文萍在大会作了重要讲话。他说，2016年在白色环境下，通过大家的共同努力下，做了大量工作，取得了较好成绩，这是大家振奋精神、百折不挠、敢于挑战、勇往直前的结果，这个结果是新的起点，进一步地催人奋进，希望大家要精诚团结，携手并进，积极落实员工代表大会精神，坚持“开拓创新，永不满足”的联达精神，树立信心，调整思路，用勤劳的双手、勇敢的胆略、无穷的智慧去开创联达发展的新境界，干部要把自己培养成为“公为联达，兴我企业”的高品质人才，要不断创新，摒弃幻想，提高责任心和使命感，围绕企业发展目标做好工作，努力实现联达发展之梦。我们坚信，勤劳勇敢智慧的联达人，一定能有信心和决心使联达走出困境。

该公司党委书记童智谋代表公司党委在大会上作了题为《在激活存量中增强自信，在整合资源中凝聚力量，全面助推企业健康持久稳定发展》的讲话。他在讲话中强调了三点意见：一、以党的十八大精神和中央经济工作会议为指针。用最扎实的工作作风推动形成有利于实现发展目标的企业生态环境；二、强化企业文化自觉意识，树立正确有用人导向，营造全体干群发挥智慧才能的成长环境；三、紧紧抓住“生产经营”中心工作，着力以现有企业发展为支撑，以转型和创新为突破，构建适合联达稳步发展的模式。

会上，该公司对8名获得“2016年度劳动模范”颁发了奖牌和奖金。