公司召开2014年度党建工作总结会

周国安

12月30日下干，公司在四楼会议室召开了2014年度党建工作总结会。公司党委书记戴建萍、党委副书记童智谋出席了会议。各党支部书记及支部委员参加了会议。会议由童智谋副书记主持。

党委副书记童智谋在会上对2014年度党建工作进行了总结，并在会上就下阶段党建工作提出了具体要求：一、各党支部要按下发的计划做好党员的培养、考察和发展工作，做好新党员的培训教育工作，严格按照《中国共产党发展党员工作细则》和《发展党员工作流程》及“三述三评三票决”制的要求等相关程序严格操作，严把党员“入口关”，确保党员发展工作质量。着力加强入党积极分子的培养教育，做到培养对象、联系人员、工作制度落实，在培训学习上，做到组织形式、内容、时间落实，在考察上，做到考察材料、内容、跟踪谈话落实，要做好正面引导和宣传发动工作，积极发挥老党员的传帮带作用，激发他们的政治热情，使党的组织始终充满生机和活力。二、开展党支部和党员公开承诺活动。各党支部要尽快完成党支部和党员公开承诺工作和党员“百分制”考核工作。三、强化党建基础工作，提高党建工作质量。各支部要坚持“三会一课”制度，每月召开一次支委会，每季度召开一次支部大会，每半年召开一次民主生活会，每季度组织一次党课学习，并做好详细记录。四、各支部要按照公司党委《党建工作目标管理考评考核办法》做好工作，积极发挥支部堡垒作用和党员先锋模范作用。五、开展关爱活动，慰问走访困难老党员，让他们感受到组织的温暖。

公司党委书记戴建萍在会上作了重要讲话。他首先代表党委向支持和热心关注党建工作的同志表示衷心的感谢，并对公司2014年度党建工作给予了充分肯定和评价。他希望广大党员干部要在严峻的经济环境下，围绕生产经营中心工作，抓好党建促发展，维护企业和谐稳定。